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经济环境下行，企业要控制成本，还有面临行业内卷，组织发展、人才引进和激励的策略如何制定
经济形势不好，内外堪忧，行业内卷造成利润率降低，人工成本上升，作为人力资源部门，既要减员增效，又要引进人才促进组织发展和业务提升，还要充分激励员工，共克时艰。成本费用日趋增高，人力资源管理策略如何实际有效地开展
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以诺天下山东/曲阜师范大学
经济形势不好，内外堪忧，行业内卷造成利润率降低，人工成本上升，作为人力资源部门，既要减员增效，又要引进人才促进组织发展和业务提升，还要充分激励员工，共克时艰。成本费用日趋增高，人力资源管理策略如何实际有效地开展
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