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如果总是找不到符合你原来岗位的工作,可以尝试以下几种方法: 1. 技能提升:考虑提升与原岗位相关或相似的技能,参加培训课程或在线学习,以增强竞争力。 2. 扩展搜索范围:放宽职位要求,可以考虑与原岗位相关但不同的职务,或者稍微低一点级别的职位。 ...全文
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找不到特别符合原本岗位的,不妨稍微调整下思路。职场里,很多时候并不是岗位找人,而是人找岗位,咱们得学会灵活应对。试试扩大搜索范围,看看相近的岗位有没有合适的。或者,在简历和求职信上多花点心思,突出自己的核心技能和经验,让雇主看到你虽然不完全匹配,但有...全文
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世界上的工作没有100%的合适。只要差不多就可以了。另外只要是能够赚到钱的福利待遇都还可以的,赶紧就去,不一定要在原来的岗位上面再找。自己也要有一些创新多一些技能。这样以后自己也多一份选择。
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你好!相同的岗位在不同的企业会有不同的要求,每个企业都会根据自身的情况进行岗位设计。 求职的时候,找到和自己之前到工作重合度达到70%即可,剩下不重合的就需要通过自身的努力进行学习掌握。另外,每个岗位都有其方法论和工具,只要掌握其原理,上手会比较快...全文
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树挪死,人挪活! 业绩都是干出来的! 积极、乐观、主动、进取! 办法总比困难多!
找工作的过程本就是一个根据自己所处环境不断调整的过程,工作只分三种:1生活所迫,2市场所需,3个人所好。第三种是最不好找的。
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找不到合适的人选的话,我觉得你可以把条件放宽一下,看看是不是可以找到相关的人,这是一个办法,现在没有办法,如果找不到特别合适的,你是这么想。
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我想找保安的工作怎么找呀
从自己身上找原因
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放下姿态绝对能帮助你