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付女士江西/南昌理工学院

因个人原因过年辞职，但有规定须招到合适接班人，地址在南昌高新区紫阳大道绿地新都汇有合适的可以和我联系，上班两班倒上6天休3天前台，寒假工接受

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#文员/助理#公司前台，离职月初已报备，但现在还没招到新员工交接工作，执意离职公司有理由扣我工资吗

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之前跟领导说过两次辞职的事，领导叫去谈心，结果就是继续上班，现在近放假了，打算过年后就不去了，原因和之前两次都一样，目前手头上也没有什么工作，个人觉得不存在工作交接的问题。现在想问年后不去的话等年过了和他说一声就不去单位了合适不？

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刚出来没多久实习的大专生，在国企上班，一天11小时两班倒，月薪4500左右一个星期只有周末休息，但是在自学本科，平时上班加上回来坐车做饭基本没有什么时间看书，而且在这里也学不到什么经验，想辞职了把本科考了或者是换一个有双休的，不知道合不合适

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到底该不该辞职？

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如果我提前一个月向单位提出辞职，一个多月过去了，还没有招到合适的人来跟我交接。经理同意我先离职，等招到人以后，再通知我回来交接。可是等到单位招到新人，我也已经到新单位上班了。我该怎么办呢？

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是辞职之后再找工作，还是边做边找好？

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有需要找工作的吗，地址南昌市高新区紫阳大道，酒店前台接待，两班倒上6天休3天包住有餐补接受寒假工

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