提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
匿名
公司由于制度原因不能灵活涨薪情况下是留还是走?
阅读
6699
回答
3
0 收藏
邀请回答
举报
写回答
登录
推荐回答
刘先生
四川/西南科技大学
快离开,找高薪
创建于: 19-08-30
2赞
0踩
1评论
举报
3条回答
默认排序
按时间排序
13君
江西/内蒙古大学
快离开,找高薪
创建于: 19-08-30
6赞
0踩
1评论
举报
Lions
北京/中国科学院/IT技术/研发总监
留下来,学东西
创建于: 19-09-09
0赞
0踩
1评论
举报
推荐阅读
#商务服务#公司问题太多,不知该走该留,或者怎么处理目前的情况?
4回答
4672阅读
一份因为和领导理念不一样而不想干的工作,老板想涨薪留人,自己觉得就算留也留不了多久
7回答
1.2w阅读
公司的薪酬制度是公开的吗
10回答
1.2w阅读
在一个单位工作了八年左右,是走是留,也知道自己能力不足,但也不甘心被看不起。
31回答
2.6w阅读
想请教下斯菲尔的一些情况,比如加班情况,涨薪制度、公司发展这些?
0回答
1366阅读
想请教下斯菲尔的一些情况,比如加班情况,涨薪制度、项目奖金,公司前景这些?
0回答
1775阅读
该走该留?2015年注会全科合格
1回答
2699阅读
该走该留?
0回答
1993阅读
走还是留?留下来就是安逸的等养老了。走有机会提高自己。
6回答
6534阅读