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公司让我主动提离职流程,才能给我离职证明,关键是不是我主动想离职的。如果劳动保障局投诉了。公司还是一直拖着不办理离职证明。
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告劳动局啊 我就是这种情况 我要求市劳动局介入调查,看看区劳动局有无违法行为。我还给记者电视台打电话了,还给是劳动局官网留言了 我准备等几天……
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现在 市劳动局已经给我回复了,已督促区劳动局了,让我去区劳动局,他们不会为难我,让他们尽快处理我的事情,今天已经递交上材料了,他们向我保证尽快给我办理
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劳动局告他们
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告劳动局,一般公司不用离职证明,但以防万一
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你打电话问下公司人事,就说工伤一般什么流程。我想,这公司不傻的话,会迫不及待给你开离职证明的吧
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如果你没有在工作中犯错,出现重大事件,那就去劳动局告他,公司在变相的辞退你,你在公司干了几年就相应赔偿几个月工资!你自己提出辞职,是没有赔偿的!
没事了多看看劳动法,有好处
直接劳动仲裁,说拖欠工资
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劳动仲裁,一般支持弱势群体,你在此案中就是弱势群体
萝卜印个章
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