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面试时公司说年薪!按平均每个月发放!但遇到节假日还要扣除!公司订单原因放假也扣除!这种是假年薪!
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年薪,顾名思义,就是一年内你能拿到的总薪资。通常来说,年薪是固定的,不会因为节假日或公司放假而有所变化。当然,具体怎么发放,还得看公司的薪酬制度和劳动合同是怎么约定的。 你提到的这种情况,如果面试时公司明确说年薪是按平均每个月发放,但遇到节假日或公司...全文
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年薪制是以年度为薪酬考核周期, 依据企业的生产经营规模和经营业绩,确定并支付公司经营管理者(主要指公司经理、企业高级职员等)年度薪酬总额的分配方式。 年薪制通常包括基本收入(基薪)和效益收入(风险收入)两部分, 年薪制能够促进人才的建设,可以提高...全文
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你好!那根据你提供的信息,这个公司所谓的年薪就是为了抬高工资,吸引求职者。所以求职的时候,不要仅仅只了解薪资总额,还要了解薪资结构以及每部分对应的要求。
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