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应该等 我之前遇到面试两周后才入职的,如果人事这边多次联系你,跟你确认了入职事宜,那么你可以选择的,在等待的过程中也可多看看其他公司,也进行选择性面试(以防万一)。
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不应该等 无语死,面试的时候十拿九稳,被告知五一后来上班,然后过了三天我再次跟人事确认是否五一来上班,然后她说我面试没通过…这辈子都没这么无语过。
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不应该等 面试完说通过了,问什么时候来入职,我说随时可以。便说叫我先回去,会在这两三天通知我入职,等两天后想确认下什么时候可以入职。回复说静候人事部通知,过半小时等来消息是你太急了不要了。
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等嘛,边等边面试其他的
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看自己,社保不断,还能接就继续等,当然自己也可以继续投其它的单位。我还遇到更恶心的:合同没签,待遇没说,直接让我发半年收入流水账!!说人事存档!!我。。。。(双方还是选择当中竟然让我发这个?这不变相的相当于面试需要半年收入流水账嘛,果断放弃)
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不应该等 我之前也是让我等几天,因为带我的那个人请假,就让我等几天来,结果后面有天人事发信息说,不好意思,公司财务有变化暂时不招人了,我又能如何,就这样浪费了几天时间,又继续找工作。
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应该等 让公司Hr出一个入职邀请函,发邮箱。里面一般会写入职时间和手续所要资料。如果逾期你可以告这家公司给你补偿的
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不应该等 正常情况一天之内都会有结果,我打了二十年工,遇到过太多公司不论好坏。面试都是统一的,一般上午面试完我回家,下午就告知我结果。行第二天就办理入职。。。
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应该等 是大公司的正常操作
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应该等 为啥不等?半月我都等,公司都有流程的,不是小公司面试当天就可以上班
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