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文员岗位相对其他岗位责任压力小、办公环境较好、以及工作强度弱这些特点,因此吸引众多求职者,这是一个供需关系的问题。 求职者多,年轻人也多,年轻女性也多,从公司角度来讲,这些年轻女性受教育程度符合要求,并且在工资相对公司其他岗位不高的同时还能有一定稳...全文
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25岁不愁工作,32岁以后 全靠碰运气。
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你好!你说的情况的确存在,由于岗位要求不是太高,大多数企业倾向于招聘年轻的。 另外这个岗位薪资水平一般不会太高,企业考虑到人员的稳定性和薪资接受度,会倾向于选择年龄小的。
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不只是年轻哦
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