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那就是说四十以上的人都要下岗吧?还是都改行,还是都去创业当老板?哈哈
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一点不错,都被几家大房企带的,连置业顾问岗动不动就全日制本科,以前这行看经验看能力,现在看学历看年纪,过了三十岁不能在一家房企稳定好经理岗,那么这行职业生涯算是到头了!以后都是管培生的天下了。
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我用了五年时间搞定了渠道,用四年时间搞定了开发商,等我走上经理岗位的时候我觉得所有事情都在我掌控之中,但是现在说老子学历不够?你找个刚毕业学营销的小孩儿让他写个策划案,让他写个营销报告给我瞻仰瞻仰呗。十年真刀真枪的实践凭啥就得输给你三四年的纸上谈兵?
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本地有个房企,10来年前做的很大,这么些年基本就败了,我第一次去想压我价我就没考虑了,后面还是同样的职位,几个月后又打电话叫我去面试,还是相同的人,说现在只要90后,我说行吧,那我们就谈到这。到现在还是相同的职位在招聘。我只想说,顺风狗都能上,逆风看...全文
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整个地产行业内卷厉害,学历大于能力。我花了10年时间建立并维护好的各种渠道,媒体供应商等资源,比不上一张空白的学历。之前做到策划总监的位置,现在失业,连个策划经理的找不到,只因学历没全日制本科,年纪超过35
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今年被几家大开发公司带动的,地产都开始卷起来。然后案场内一群小孩崽子,刚需住宅还行,客户能忽悠忽悠装装样子。我朋友前几天带一组高端客户去看大宅,售楼员就一小孩,看见客户压不住场,谈话谈不明白,后来找来经理,年纪也不大还挺能装样子。客户出门说,小孩崽子...全文
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我自己失业四个月了,已经开始怀疑人生了,我就面试个置业顾问呀,我特么之前很优秀的呀😧
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我做地产策划经理总监,去年离职了,到现在都没有合适工作,因为年龄过了35了
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跟我遇到的问题一样,我也是想不明白,他们到底懂不懂
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是啊!现在大企业总监经理都很年轻,不然就是要35以下的。我在地产行业做了11年,去面试都没用,直接说年龄超标了。
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09年入行,以前筛公司,选项目,三年坐到了营销总的位子,觉得自己是这行的翘楚。现在天天在家看招聘,投递简历,条件一降再降,每天心态都要经历一次充满希望到心灰意冷的转变。
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