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如果单位每个月扣掉1000元,年底才发放,那么这笔钱是可以要回的。你可以与单位协商,要求其给出合理的理由,并及时返还给你本人。如果协商不成,你可以考虑申请调解、申请劳动仲裁或者依法提起劳动诉讼。 同时,如果单位没有按照规定支付你的工资,你也可以向劳...全文
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当然应该要呀!那本来就是你工资的一部分呀!所以必须要回来,还有最好你自己已经算的很清楚了,然后自信大胆的去要,要有底气,这个施工心理素质很重要。
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提出这个问题是找人壮胆吗?该不该要回这个还用问?你需要的是收集各种证据,证明这笔钱是什么钱,比如如果是基本工资,那么完全没有任何问题,但是如果你没有证据,公司说是干满一年年终奖,你拿到就很吃力。
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这个问题的答案取决于你的具体情况。如果你的单位在雇佣你时明确告诉你,他们会每个月扣除一部分工资并在年底发放,那么你可能无法要回这笔钱。然而,如果这是在你离职后才发现的,或者你的单位没有提前通知你,那么你可能有权利要求返还这笔钱。 在任何情况下,你都...全文
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当然要啊!谁会跟这个过不去啊!还有这个当时在合同里是怎么说的,有没有相关文件或者签字能证明这是你工资的一部分,这个很关键。所以得认真想。
如果你在离职前被单位扣除了工资,那么这笔钱应该要回。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果单位在每个月扣除你的工资,然后年底才发给你,这是违反劳动法的行为。 你可以采取以下措施来要回被扣的工资: 1. 与...全文
被离职的情况,先收集好证据资料,考勤记录、劳动合同,工资流水等,另外关于每月扣掉1000元年底发的相关资料;有了这些证明资料,先跟公司谈这笔钱发放事宜,如果公司不同意,准备好资料进行劳动仲裁。