没有新消息
更多内容
写回答
1、入职没几点如果发现公司环境不适合,那要具体分析一下到底是哪种环境的不适合,比如说工作的物理环境,入烟尘、粉尘、噪音、辐射等,如果是这种影响身体的环境,那必须要离开或者是要求佩戴防护用具,如果没有那就要果断离职 法律依据:劳动合同法第三十八条第四款...全文
11赞
0踩
0评论
在入职不久后,如果您觉得公司环境不适合,首先分析原因,尝试与上级沟通。若问题无法解决,可考虑自我调整、评估影响和提前规划。若决定离职,请保持礼貌、提前通知、做好交接,并保持职业道德。在离职前,充分考虑各方面因素,并做好求职准备。祝您顺利找到更适合的...全文
3赞
如果感觉自己找一份工作相对比较容易的话,直接提出离职是可以的,彼此互不耽误吗。但是一定要客观的分析当下的环境和自己的核心竞争力。如果还不行,那还是尽量的去适应新环境,接受新环境,再不行就骑驴找马。千万不要感情用事,否则可能又要进入漫长的、艰难的、痛苦...全文
0赞
建议最好把下家找好了后再提离职。 一是靠近年底,优质的工作机会不会太多,找下家可能会花费些时间,这阶段你还能保持正常的收入,找工作的心态也会轻松很多。 二是再给自己和公司双方一个机会磨合下,如果仍觉得不适合再说离开,试用期内离职提前三天告知公司即...全文
5赞
自己觉得不合适,可以提出离职,毕竟在试用期,双方都有选择的权力,只不过提出方式尽量委婉坚决。
4赞
在考虑是否要提出离职之前,你可以先考虑以下几点: 1. 了解公司文化:在加入新公司之前,你应该对公司进行充分的了解,包括公司的文化、价值观和工作环境等。如果公司的文化与你自己的价值观或工作方式不匹配,那么这可能不是适合你的地方。 2. 沟通:如果你认...全文
公司里面内斗黑 还有很多公司里面有毒气
2赞
越拖沉没成本越高
1赞
入职没几天,觉得公司环境不适合,想要提离职; 不清楚是硬件环境还是软环境?现在的就业形势很严峻,如果不是在粉尘、矿井、化学原料等对身体健康有害的环境中,其他都不算事。考虑好,慎重。