提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
匿名
#高级管理#作为部门的普通职员如何在这样的情况下提加薪问题
部门业绩不理想,部门经理能力缺乏领导组织力,不受总经理待见,作为部门的普通职员如何在这样的情况下提加薪问题
高级管理
阅读
1590
回答
1
0 收藏
邀请回答
举报
写回答
登录
推荐回答
定慧小道
福建/安顺学院
保留核心竞争力 这个是最关键的。
创建于: 20-05-23
4赞
0踩
0评论
举报
推荐阅读
#工业工程师#人生的选择真的好难,是甘心在大公司做个普通职员?还是到小公司当个部门领导?
6回答
8507阅读
#广州市智慧投资咨询有限公司#普通职员底薪多少呢😊
0回答
2118阅读
#普通职员#盘龙区穿金路
0回答
1458阅读
#职员#你们是如何做到升职加薪的?
0回答
778阅读
#驾驶员/司机#受疫情影响,若企业进行组织架构调整,把你调到其它部门,你愿意留任?
1回答
2125阅读
#驾驶员/司机#进去本公司的普通职员的条件
0回答
3795阅读
加薪,涨工资
0回答
1999阅读
在公司小职员不受部门总监待见,但部门领导的印象还可以,这种情况怎么处理呢?
0回答
1003阅读
大公司的普通职员和小公司的管理,哪个好啊,该怎么选呢?
4回答
2811阅读