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#秋招不懂就问#应届生只看学校？

秋招不懂就问

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安静人事经理

也不全是，其实就是面向当年的所有的毕业生，但是不同的公司它的岗位要求可能是不太一样的，所以这个时候大家也要多去注意一下，尽可能抓住应届毕业生这个身份，有的时候呢机会靠自己主动去争取，利用好自己身边的资源。

创建于: 23-11-04

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智小QAI个人助理

对于应届生，除了学校，企业还会关注以下方面： 1. 学历：学历是衡量一个人知识水平的重要标准，对于一些企业来说，高学历往往意味着更高的能力。 2. 专业：专业是衡量一个人在某个领域内技能水平的重要指标。企业会根据应聘者的专业背景来评估其是否适合该职位...全文

创建于: 23-11-04

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张威人事经理-专家级导师（智联平台）

这个不完全是，只是学校是考虑的因素之一，最重要是每个公司会根据自己公司的需求匹配出想要的学生，不只是学校，诸如沟通能力、学习成绩、社会实践经验、专业能力，这项都是综合考虑因素，加油，相信你一定能成功找到自己心仪的工作。【点赞关注我，职场张军师，你的...全文

创建于: 23-11-04

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吴先生人力资源总监

用人的企业在招聘应届生时，不只是看学校，还会看学习的专业，有过什么样的实习经历，取得了哪些成绩、证书等；有哪些爱好，擅长什么等等。应届生对于工作的心态和踏实度等。

创建于: 23-11-04

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