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如果你没有这块经验的话最好还是去找一个设有人事部行政部的公司工作学习,之后找初期的公司就没那么辛苦,一个没有人事行政部的公司需从头开始
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没有就说明都不懂,不懂就好做了。
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一边工作一边实践
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可能会很难,可能会很闲。看自己怎么做了。
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做都是一样的,没有人事的小公司,小鸟虽小五脏俱全
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没什么难做的,首先对方找你做人事就说明有这方面的需求,它之前没有说明之前公司规模小人力资源工作相对少,由其他人分散开分担的,比如工资表老板自己做,考勤部门经理做,考勤会计做,招聘用人部门自己面试。 所以你不用担心无事可做,对方有需求才会招聘人事岗位。...全文