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招聘信息上所写的工资，多数情况下是税前且未扣除五险的工资。 要判定招聘工资的具体构成，您可以通过以下几种方式： 1. 仔细阅读招聘启事：有些招聘启事会明确说明工资是税前还是税后，是否包含五险一金等。 2. 电话咨询招聘方：直接致电招聘单位，询问...全文
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在招聘广告中提到的工资通常是基于税前工资的描述，这意味着它没有扣除个人所得税和五险一金（即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）。五险一金的个人部分通常由员工和雇主共同承担，其中个人部分由员工承担，雇主部分由公司承担。因此，招...全文
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基本上都是，可以看一下薪资构成
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