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登录Suki四川/厂子弟校/质检部助理
我在一家外企任职五年、现被辞退、原因是因为我和同事因工作原因争吵、所以我拒绝和他有工作联系、而公司的处理方式是、说是调节、其实是强行要我接受这样无理的同事的工作、我不接受、就马上辞退我了、连警告信都没有就让我马上走了、我想问一下、这样公司应该给我怎样的补偿
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#人事#我是30岁转行做HR，但在小公司经历真心不少……各种制度不完善，辞退孕期，违约辞退等等。关键是，老板不花钱，还想把事情处理妥当，最重要的是还不信任我。和被辞退员工沟通，人家说，我们私人关系不会受公司影响，对于老板的处理方式，不接受。两件事处理结束后，老板说这些赔偿款应该算在我头上
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