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在一家上市国企工作,目前遇到的问题是这家国企的管理有严重的问题,顶头上司,完全不考虑下属员工的感受,只是一味的追求考核和效率,并且采用了非常极端的不科学的考核标准,并且并不倾听下属员工的意见,以上描述属于非常客观,细节就不多说了,我现在犹豫的是是否放弃稳定的工作和相对稳定的薪水
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首先你得考虑两个问题 第一你经济条件行不 如行选择跳槽 即使暂时找不到适合自己的岗位 不碍事可以学 习 现在平台很多 就看自己眼光选择 第二经济条件不允许下 就只能安逸现状的工作 但要改变自己 怎样在不适应的环境中来改...全文
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等你出去了,你会打开新世界,发现更多更奇葩的管理问题,颠覆你三观的都有。
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国企的管理有严重问题?当你跳出国企的圈子你会发现外面更混乱,国企相对还是可靠稳定的!!想跳槽,建议你考虑一下几个问题!1、你会什么?离开国企你能为企业做什么?2、你的家庭怎么办?跟你四处漂泊?3、如果跳出来没有你想的那么美好怎么办?是否能接受跪着走下...全文
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之前也认为只有国企才这样,后来才发现,私企把国企的福利待遇没学到,那些毫无人性的制度,什么是发挥的淋漓尽致,而且有过之而无不及
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之前的私人公司为了辞退员工,各种整人
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国企十年经历,辞职后去过民企目前创业项目中。我得感受是,不要让国企耽误你的时间成本和机会成本。瞻前顾后只会更犹豫和徘徊,人生是个递进的学习过程,如果你觉得停留了,请改变并行走起来。如果仅仅是因为人际的因素,那天下乌鸦一般黑。
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没有完美的工作,每个公司都有自己的问题。我目前也在国企,还属于没有编制的那种。项目负责人啥都不懂,就在上面指手画脚,不干活,我们干好了他就来摘果子了。建议:1.增强自身的社会竞争力,考虑好假如有合适的机会,自己拿什么和新老板谈待遇。考虑好以后当然要付...全文
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有多少公司的管理是没有问题的,可以举手o(*^▽^*)┛
一份国企的工作不代表牛逼。我觉得工作就是要开心。不开心,天王老子也不伺候。
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觉得我遇到的奇葩公司也算是为数不多的一家了,有时真的忍不住想跳槽,但是考虑到还可观的薪水还有相对稳定的工作,忍住了。因为自己已经年近40,有点不太敢去博
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