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天啦噜,不会是同事吧😂
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工作久了,总要学会应付变换领导带来的狗血政策。建议双向选择,一是骑驴找马,看看更好的机会。二是找领导了解他的出发点,冷静分析下他的目的到底是什么。越是难以理解的领导,越是要多沟通,避免踩雷。
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努力拼搏一把,同时也不要失去别的公司的好机会
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自己觉得值就干,就是项目垮了你也有收获,钱和经验。要是觉得不值就骑驴找马🐴。
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公司这样做,是想控制成本,增加你们的压力,给公司创造业绩。可以和老板谈谈目前的处境,如果没有一点保底,全部是有责底薪,压力肯定会很大。如果你能挺住,薪水可能会更多。如果挺不住,看公司能不能改变现有的薪酬制度,改不了,那留意下别的公司。
既然觉得很好的项目, 1.自己认为走批发好,走网络零售撑不下去。 2.不做企业宣传,单靠人力认定不足。 怎么觉得老大你就阐述事情本身就是矛盾呢?? 如果你是医生,老说看出人家什么病,自己没药方,那么只能是口头禅庸医。有形式无内容只是空洞。
或许人家有底
听闻最近盐津铺子模式了么 ? 创新
领导 无格局 做事 心血来潮 天马行空 趁早离开