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很多人事不专业,光看学历不看技术,也有一些是你投简历压根就没看,也没有任何回应,所以就不关技术好不好的事儿,除非你把简历包装一下,先通过人事那关有面试机会再说。所以,追根究底,还是简历的问题
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这个看技术吧,现在都要中高端开发者,或者实习的
很好找啊
去bta破门而入,求虐。然后你就会找到工作狂
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