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因为行业的不同，前十天都是培训，约定试岗期是双方自愿的，试岗期不合格或者走人无薪资，通过后带薪是很多公司常态。那么入一个行业自己要考虑清楚的，自己适合不适合，相应有恒心的一般没什么问题，抱着混的相信是谁也过不了的，希望对你有用。
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试岗期不支付薪资是不合法的，严格来说，属于试用期（包括在合同期内），公司必须支付报酬。
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