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在平时的生涯咨询工作中,经常有迷茫的亲们,会问明旭,为什么工资低?涨薪慢?升职难?这里明旭推荐一个评估方法 : 个人可替代成本=招聘成本+新人培训成本+新人薪资成本 注意:如果和你同等经验的人职场上很多,那么替换成本中,培训成本就为0,大家一起来算算,自己到底值多少钱💰?
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咋感觉自己不值钱呢 26岁 工作4一年 一年医疗三年教育 虽然换了很多工作 但多是基层岗位 不是很在意升职 比较在意薪水。唉 按照这个公式一算 招聘成本几乎为零 培训成本也不高 感觉受到了来自公式的一万点伤害
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这是个复杂的问题,要看行业,职业等,不是你努力了就会有很高的工资,很好的职位,是你努力对了才行。
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