提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
黎先生
广东/南华工商管理学院
面试中,当场要我讲出一个活动方案,沙龙方案,涨价方案,要详细点,还问我要以往的成功案例,说如果今天入职,明天就要出方案,这靠谱?
阅读
6877
回答
1
0 收藏
邀请回答
举报
写回答
登录
推荐回答
偷心小毛贼
广东/安徽淮北师范大学/企划经理
同样遇到此类情况,建议根据面试公司的大小和口碑而定。
创建于: 21-04-29
0赞
0踩
0评论
举报
推荐阅读
#人事#怎么看待第一次面试就要求给方案?
5回答
7015阅读
#人力资源#有没有面试时候遇见过这样的?面试领导给你出案例题。案例题就是他们公司目前存在的问题,问你解决方案,你说的完美,他也默认了很赞同,就是没录用你!!!是不是你出去后又有第二个人出方案,这种集中专业人才出点子的方法是不是很棒!!!
2回答
3696阅读
#山东联航通服通讯技术有限公司上海分公司#这家公司其实不招人
19回答
1.5w阅读
#策划#深圳水润文化传媒有限公司是骗子,面试被骗方案
0回答
2415阅读
#财务#应聘的时候该不该讲一些本岗位的个人成功案例中的具体方法比如具体的节税方案
1回答
1907阅读
#面试经验谈#你怎么看:面试官在面试期间让你讲过多细节甚至方案?
2回答
4197阅读
去一家公司面试,要求选给出一套方案,纠结中,要不要出?
3回答
5643阅读