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我工作了两年多没见给上，只有高管才有这个待遇，经理级以上可能给上，其他人就不用想了，前三个月试用期工资给发80％，集团内部内耗严重，管理层互相推诿各自为政，人员流失严重，田森有句名言，把女人当男人用，男人当牲口用，按时上下班就别想了，加班常态，还说你...全文
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我是在高村的那个田森工作过，会计，两千。试用期最少三个月，经常性的加班。遇到超市搞活动，所有的财务部都要去帮忙打杂，忙到晚上12点。无任何的加班费。单休。办公室勾心斗角严重。最奇葩的是早上去了先做操还要打扫卫生。辞职的话，财务部领导苛刻，会扣你二分之...全文
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你要是听现在还在职的所谓经理啥的跟老板提这个，估计就凉凉了，除非你美若天仙，得老板青睐，就和某位从一个服务员到老板秘书再到某酒店的经理，你们都懂的哈～
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今年刚改的政策，7个月后交保险，具体详问面试人力
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我上了将近两年，没有。
没有一金。保险半年以后
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不全是，你要有足够的自信，可以面试的时候要求一下试试
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啥时候也不给上！只有少部分元老级的员工有！
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做梦呢？
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