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难不成你就想一直坐下去。 既然来试岗了你就应该主动出击,多看多问。和同事们打成一片也行呀。 难道你玩游戏时就任着Boss削一动不动呀,你应该充分发挥你的主观能动性😓
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岗责是什么?办公室几个人,名字?年龄?穿不穿高跟鞋?吃不吃香菜?马上回答!如果答不出来你这一天就是白过了!如果一周后还不清楚老总的喜好,估计你这试用期也快到头了
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我也是昨天入职新公司,还是所谓的央企集团公司,座子上连个办公电脑都没有,昨天讲完岗位职责,公司制度培训。不过今天我就出来和老员工跑跑客户,自己要主动点学习,有好处。
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想留下来就自己找事做,不懂就问,可以在休息时间适当的买点水果零食舒缓下气氛和同事搞好点关系,多向HR请教,搞清楚谁是直接领导,谁跟你有工作衔接,多交流;觉得没人手把手…教你的,或者本身就是个闲岗,心里不舒服的,可能你也适应不了这种工作你可以走了
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我试过之前有份工作是做客服专业,接听呼入电话,整个部门就3个同事一个经理,有时候真的整天就3个电话,有电话进来到你接就听,没有的话大家都在看杂志,玩手机,上网什么的,但没有聊天。试过有新来的同事刚上一天班,接受不了这么沉闷的氛围,第二天都不来了。
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新工作入职四天每天都在发呆,很无聊,结果从第五天开始一直到现在工作就没有听过,忙成狗。
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都不知道该干什么,你是来找喷的吗?觉得你留下希望不大!除非这个公司半死不活没什么发展!新人一定要眼里有货,没事找事也行!
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主动要求去学习一些东西,找领导问问,还有没有岗位以内的工作要做,不能没事了就坐着,这样你坐到老也就那样
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自己找事情做,自己找问题问,刚去一个公司试岗,即便真的没人给你安排工作内容也不要让自己闲着
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作为一个新人 我觉得眼里面一定要有事儿 公司单位不是花钱来养大爷。让自己生活工作忙碌起来不停的学习 我感觉比你坐着看热闹喝茶强百倍