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噜啦噜啦嘞河北/上海工会管理职业学院/业务代表

#等你来答#我们做简历的作用是什么？为什么简历上面写的那么清楚？人事还要问那么多相同的问题？他们都不看的吗？

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张先生北京/北京大学

如果是面试那这可太多需要了，如你的语言表达能力、简历的真实性、节约时间等等，我觉得彼此都要真诚，找工作就是让他了解你，你了解他的过程

创建于: 23-08-11

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mood

只能说明你没有面试过别人

创建于: 23-08-11

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廖向东行政人事

面试的人让你自我介绍是让你说点和简历上不一样的东西，然后他也需要时间看简历。线上和面试的人可能不一样

创建于: 23-08-11

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