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我只能说你傻得可爱,裁员为什么裁你,嗯?
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千千万万个理由可以选你选这个干嘛?!
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只要实力到位叫工资也公司合理的范围内,工作还是比较好找的。面试实话实说好。
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好可惜呀,估计人家是觉得,你们公司项目亏损是,下面人员水平不好的原因吧
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我明说项目解散,公司开整组人。
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裁员这个小问题,你可以说项目调整。不过最重要决定你能不能上班不是hr,是主美,你不要把问题指向裁员最重要的问题是你水平跟本没有达标。
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回答的亮了……被裁肯定是因为技术原因
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7k 每月增500RMB 另外加高提成
说要找一个更好平台
裁员把你裁了,别的公司还会要吗
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