问题

匿名

#人事#在一个20人的销售型公司只有我一个HR基本上包揽人事行政工作，招人不好招又留不住人老板一直催招人

招人压力全在我一个人身上，底薪2800因为只有我一个HR接触到的东西倒是很多，但是招人压力真的很大福利待遇除五险一金以外为零，领导又给压力经常说做不好就考虑换别人，粗心的我真的挺崩溃的我还只是一个没有拿到毕业证的实习生，太难了

阅读
1966 回答
0

0 收藏邀请回答

举报

写回答

消灭0回答>>

推荐阅读

#人事#毕业一年，在唐山做HR，发现唐山这边的很多公司HR的工作都只有招聘，和自己当初的预想很不一样。

1回答 2956阅读

#北京大账房#这年头HR说好做也好做，说不好做也不好做，我一直以为只要努力工作就够了，其实不然啊。公司其他岗位都很好招人，唯独销售岗，真的很难招。公司福利还算可以的，对销售，底薪也算是偏高的，但就是很难招啊，也可能是要求比较高，无经验的基本不要，必须有相关工作或者相关专业的经验的，心累啊，大家给支个招啊，如果有销售岗位的，都是在哪上面招比较好啊

0回答 1584阅读

#普工/技工#我是开叉车的，刚来一家新公司福利待遇都不错，只不过我自己感觉做不来总是出错，于是提出辞职，被领导挽留

6回答 9009阅读

#销售求职#现在的HR其实就是销售员，大家怎么看？

216回答 10.8w阅读

从销售公司做的人事直接跨到公司酒店做人事许多不适应，导致有很大的压力

7回答 1.2w阅读

做个hr感觉像在做销售?

22回答 2.8w阅读

怎么提升自己？面试中HR说的都是正确的吗？HR对于经验不足的求职者是否能给予一定的包容？

1回答 1993阅读

想问下招销售的hr，你们公司人员补足的时候会去筛选人吗？把不合适的人辞掉

6回答 1.2w阅读