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新公司,试用期三个月,没有签任何协议或合同,人员不稳定,该继续么
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#实习生/兼职#找了一个新公司,试用期三个月,转正后才签合同。试用期和转正后的薪资、五险一金福利、提成方式都是口头协议,可以跟老板要一个具有法律效应的书面协议或临时合同吗?
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