问题

杠精本精河北/河北水利电力学院

#大学生求职100问#怎么样缓和跟领导之间的关系

大学生求职100问

阅读
4263 回答
3

0 收藏邀请回答

举报

写回答

推荐回答

孙小姐人资经理

一、自我反思首先，静下心来反思自己与领导关系紧张的原因。可能是工作上出现了失误、沟通方式不当、态度不够积极主动等。明确问题所在，才能有针对性地采取措施。二、工作表现方面 1、提升工作质量 1）更加认真负责地对待工作任务，确保工作的准确性和高...全文

创建于: 24-10-21

3赞

1踩

0评论

举报

3条回答

默认排序

按时间排序

李一省经理

要缓和与领导的关系并对自己有利，可以考虑以下几点： 1. 主动承认错误如果之前有过失误或冲突，诚恳地向领导承认错误，并表达改进的决心。这能展现您的担当和诚意。 2. 加强工作表现努力提升工作质量和效率，以出色的工作成果重新赢得领导的认可。...全文

创建于: 24-10-21

3赞

0踩

0评论

举报

赵江永

你好！根据你提供的信息，你是不是和领导发生冲突了，缓和是补救，关键是避免和领导发生冲突。与领导缓和关系的方法是：寻找时机与领导沟通，把中间的误会解除，然后与领导达成共识，避免类似的情况发生，这是关键。

创建于: 24-10-21

4赞

5踩

0评论

举报

推荐阅读

#大学生求职100问#不够外向该怎么和领导同事打好关系？

1回答 2679阅读

#大学生求职100问#同事之间，要保持亲密无间的关系吗？

1回答 2448阅读

#大学生求职100问#大家觉得上下级之间应该是怎么样的相处方式呢？是保持距离还是像朋友一样的关系呢？

2回答 3029阅读

#大学生求职100问#大家都是怎么处理跟同事之间的关系

6回答 5676阅读

#大学生求职100问#如何在求职过程中平衡自我推销和真诚表达之间的关系？

2回答 3161阅读

#大学生求职100问#如何处理和同事之间的关系？

8回答 8679阅读

#大学生求职100问#怎么样去跟领导讨好关系

10回答 9253阅读

#大学生求职100问#怎么样维持好跟领导的关系

2回答 2910阅读

#大学生求职100问#能迅速拉近与同事和领导之间的关系

0回答 1247阅读