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担心，听说世茂集团面试难，时间短而且人数多

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刘女士西藏/南开大学/运营专员

世茂的面试前期节奏很快，首先是上午小组面试，内容就是无领导小组讨论，但是除了开放式命题会有对立型的命题也就是辩论的形式，会稍微激烈一点，要注意的就是1.时间把握；2.不要说重复的话；3.尽量找到与别人不一样的观点，如果是辩论的话会有大家抢着说话的情况...全文

创建于: 20-10-14

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Vivian西藏/南开大学/运营专员

一面无领导小组，10人，分成两组辩论，本人最后总结陈词，觉得一定要争取一个角色机会，然后做好这个角色，不一定要全程说多少话。二面结构化面试，人事和专业面试；三面区域人事总监面试，主要问针对这个岗位的了解及定位。

创建于: 20-10-14

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张娜娜西藏/南开大学/运营专员

一面是压力面，模拟销售，人事会以各种形式去难为面试者，但是只要抗住压力，就能通过，所讲的内容不是重点，他们看重的是你在压力下的言语行为的表现。二面是副总面试，会涉及一些专业问题，会从专业方向提出一些对面试职位和行业的看法，总体难度不大，氛围还算轻松

创建于: 20-10-14

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王鑫西藏/南开大学/运营专员

面试确实很严格，但是面试官人都很不错。群面人确实很多，且高材生真的大有人在。实力和运气都是需要的。

创建于: 20-10-14

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