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一是营造向上的团队氛围,二是扬长避短。 跳槽主要考虑发展了。
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要么干的不爽,要么钱给的不够!😂
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最有价值的地方: 自己:队伍在更新,代表工作内容也一直在更新;不断深化自己的沟通能力,学会怎么去找到别人的利益点,慢慢修炼自己。 公司:保持队伍的凝聚力与活力,激发队伍的狼性;以最低的成本换回最大的收益。 队伍:将队伍的利益最大化。 跳槽的原因:得不...全文
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最有价值的地方是能创造价值
最有价值的就是怎么在不用金钱衡量价值的情况下发挥个人的最大能动性。跳槽主要原因是想换个生活方式。
凝聚力加执行力,心态和能力及追求