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你认为面试的时候做性格测试是否有必要?请阐述一下你的观点。
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性格测试的结果可以间接的对应聘的岗位做出辅助的判断。我认为有必要。
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我觉得有必要,可以从另一个角度了解求职者是否胜任,至少可以做个参考
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性格测试只是对入职者的一个了解
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平安人寿有在做
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并没有,在学校可能还有
之前入职的一个情感公司要做
有的 还是有一定作用的
基本没有必要,因为性格在面试时可能会加以隐藏
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很多公司会的,测了还要看跟公司集体还有老板的性格匹配度,我就碰到过