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匿名

#翻译#签了一个什么实习协议还是什么东西，说不待够三个月离职要支付三千违约金，而且不是双方的，这合法吗？

就是说我三个月内离职需要支付三千违约金，但是用人单位三个月内不要我却不用支付违约金，当时协议还按了手印，这种协议是合法的吗？

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大叔老王云南/四川大学/项目管理工程师

劳动仲裁！！！

创建于: 20-07-13

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辛巴天津/拓殖大学

当然不合法啦！

创建于: 20-07-09

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