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我做软件实施,新产品实施的时候,二次开发配制,自学新的业务知识,然后做测试,写操作手册。客户会项目催着上线,可是遇到问题了集团开发又不给及时解决,搞得我夹在中间压力很大。我在想,软件运维每天主要是解决客户的问题,压力相比之下是比实施小的,而且软件运维不用经常出差。
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运维压力大又没钱,又毫无业务知识可以增长。实施虽然苦逼,但相对学习项目管理,方案编写,同时业务知识可以根据不同客户积累。,后期如果不想出差,可以去甲方,不过甲方无项目提成,薪资相对少点。本人目前刚从乙方到甲方
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我现在也是实施,跟你说的情况差不多,也曾想过搞运维,但总是觉得运维的话对以后发展局限性太大,而且潜意识以为运维是个养老职位,😂别喷我😂
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都是很好的,你要是真的很喜欢这个工作不用麻烦男的多的,每个职业都有每个职业的苦恼,所以你不要灰心你应该更加努力,公司才会看中你兴许你还会升职
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我是运维,可是每天也很忙,尤其是月初月末,什么出报表啊,什么检修啊,平时有新需求还要做测试啊
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运维只要系统不出问题,基本上一天没事
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我做了6年软件实施,现在离职,求一份软件实施工作。。。
那还是运维吧。
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运维比较闲。不出岔子就没啥事 不如干一些项目之类的还有提成还能学东西
如果年轻,男性,从发展和历练角度,建议还是做实施,如果关注其他点,看个人喜好了,供参考。
软件运维轻松些