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集团利用休假时间去春游,去了在4个月内不允许离职,离职将承担这次春游的费用
集团利用休假时间去春游,去了在4个月内不允许离职,离职将承担这次春游的费用,不去的正常上班,如需请假得请事假。这样合理吗?这不就是强制性吗,个人本人不想去,有离职的打算
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