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#文员/助理#个人喜欢不墨迹的工作作风，有什么事直接说，不要拐弯抹角，有老板需要这样的助理么，做事绝对雷厉风行

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执笔画卿颜江苏/东南大学/高级产品经理，测试经理

直接说，那怎么说？对事对人？归因法本身就有内因和外因。即使客观表达方式还有多种，比如，你做错了，还是说，如果我们这样做是不是效果更好？在乎你的目的是指责别人还是为了让工作做得更好。你这样容易给别人的第一感觉是情商不高。

创建于: 18-08-14

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高先生浙江/山东工业大学

不是长久之计

创建于: 18-08-12

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拿甘蔗打劫江苏/南京大学

如果你有喜欢的工作作风，说明你职场还不够成熟。雷厉风行还是草率，稳重还是墨迹，只是文字描述而已，一体两面。重点在于能因时因势因人而处理有所作为不同，成熟的职场人，能够掩盖自我的负面个性，从而让团队的绩效更好。

创建于: 18-08-13

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张女士浙江/浙江理工大学

工作雷厉风行老板都会喜欢，但有些事情还是需要委婉表达，达到目的即可，凡事不要太直接，否则就算能力太高，也很难在团队生存。

创建于: 18-08-13

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然后呢湖北/湖北青年职业学院

过于直率的性格，很容易得罪人。忠言逆耳谁都懂，但是谁听到都不舒服

创建于: 18-08-12

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陈先生广西/自学考试

既然选择了就业，就不要再一副伤不起的样子了，宰相肚里能撑船，助理更加要变通圆滑，这样才可以让老板在外有面子，在内有威严，难道老板雇个助理还得照顾助理的面子？有这个想法只有一个办法，自己当老板，等自己当了老板你会发现，老板更加要圆滑，所以，还是改下自己...全文

创建于: 18-08-15

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太直接，容易得罪人，

创建于: 18-08-13

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别看了是我啊山东/青岛大学

做助理还是要委婉些，因为不只是要有工作能力，伴君如伴虎，不要太直接

创建于: 18-08-12

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文件传输助手辽宁/辽宁大学/分公司负责人

不能优柔寡断但过刚易折也不好做什么需要方式和方法题主的个性是优点同时也是缺点

创建于: 18-08-14

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执行力强是必备素质但是圆滑老道八面玲珑才能使一个助理脱颖而出

创建于: 18-08-14

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