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1、带简历去面试 2、到达面试单位有关人员第一时间那个表给你填 3、表格涉及私人一点问题比如:身份证号、家庭成员、婚姻及生育、过往单位联系人及电话等等 4、注意:以上是面谈前的行为 各路神仙怎么看这种行为?
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正常要求。 简历是从应聘者期望面试官了解的信息的角度撰写的个人情况、工作情况等。 企业提供的面试表是从企业想要获取的信息的角度出发要求面试者填写的内容,最后一般还有企业要求面试者签字,承诺资料属实的情况。 另外应聘者填写的面试表面试后一般还有面试官的...全文
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对于面试中要求填写额外表格的行为,有些观点和建议如下: 1. 面试前准备充分:尽管面试时已经带了简历,但为了应对可能出现的额外表格,建议在面试前做好充分准备,包括对个人经历、技能、教育背景等信息的整理和回顾。 2. 理解目的:这种行为可能是为了核实申...全文
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任何一个企业都会有这样的要求,只要我们找工作是必须要填写的。我们填写的面试登记表中,想身份证号,家庭成员信息等涉及隐私的内容可以委婉的拒绝。但是个人信息、工作经历及教育经历等内容一定要如实填写,否则入职后可能要承担很大风险,导致被解雇且拿不到赔偿和补...全文
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只是走个流程,不要太在意。一般正规的企业面试之前都会填一个表,你觉得不方便填的内容,或者说比较隐私的地方,可以不用填,如果是必填项的话,对方会告知你必须要填。这个表格只是让对方了解你的大概的整体的情况,通过公司统一的表格来了解。
由于简历的样式五花八门,有的简历可读性确实比较差,提供制式表格填写更有利于招聘方阅读、对比和筛选企业需要的人才。这和我们买手里一样,虽然各种品牌和型号的手机都有详细参数的介绍,但却很难一目了然的进行对比,如果有一张表格可以列出所有自己需要的参数,筛选...全文
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