提问
发动态

没有新消息

更多内容

首页问题

匿名

如何看待公司按制度要求员工必须的做到，但是公司却做不到。

今天和一个朋友聊天，她们公司从今年开始发工资一直不及时，而且到现在六月份的工资还没有给员工发，但是公司却每天要求员工完成业绩，按制度完成工作，工资答应了却一天拖一天，说月底，然后兑现不了，又要等月初，这样的公司自己没信誉却要求员工做到。如果你是员工你怎么看？

阅读
3.7w 回答
25
0 收藏邀请回答
举报

写回答

25条回答
默认排序
按时间排序

凌先生广东/粤东商贸技工学校

联系当地相干部门

创建于:  18-11-17

0赞

0踩

0评论

举报
推荐阅读

#我的理想工作#公司强制我们部门的员工发朋友圈促销，个人非常反感这种强制的事情。

1回答   3616阅读

#求职日记#麻烦大家帮我分析一下要不要辞职

3回答   2732阅读

公司制度要求员工打字一分钟打95个，达不到就不让坐通勤车，不让吃工作餐，你们公司还有哪些奇葩制度？

4回答   3920阅读

公司强制要求员工请假，现在强制转岗，基本工资看业绩算，合理吗

2回答   5260阅读

如何看待一家公司用不签劳动合同来随意开除员工？

3回答   3755阅读

工作太忙，工资又不高该离职吗？

107回答   29.3w阅读

当领导的领导催工作的时候，双重标准，要求员工高效完成工作的时候，自己从来不完成，当她的直系领导开始催工作的时候，她直接陪着笑脸说，我还没完成呢！然后就找理由把自己的工作交给手底下的人，自己一天时不时提两句无关紧要的意见，这样的人是怎样做到领导的？这样的领导跟着有前途吗？

2回答   6976阅读

换工作不能太冲动？在之前公司工作了七年多，虽然一切都挺好，但可能工作也有七年之痒，被忽悠换了工作。

2回答   4144阅读

某公司，拖欠了员工两个月工资，本来是每个月15号发，截止到6月15号是两个月没发，到今天还是没发。心态都快炸了，每天在公司什么事情都不做，发呆玩手机一玩一天过去了，等着发工资，公司给的答复就是公司目前没钱，钱没到位，要不就是这两天发，下周发等等，一直拖着我们。

3回答   7458阅读