没有新消息
举报 
提问
发动态
登录刘华燕四川/四川广播电视大学/机电安装
入职4年，签了无固定期限劳动合同，公司单方解除劳动合同，提前了一个月通知，补偿按N+1还是2N+1
阅读
7062 回答
3
7062 回答
3
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
3条回答
默认排序
按时间排序
推荐阅读
#无固定期限合同被辞退#在职7年，第六年与公司第三次签了无固定期限合同，公司要求本月解除劳动合同，请问赔偿金能按2N去谈吗？
2回答 4098阅读
#疫情期间被裁员怎么办#无固定期限劳动合同，公司以绩效不达标为由单方面解除合法吗
5回答 1.4w阅读
#行政#签了两次固定期限劳动合同了，合同到期公司不给续签了，也没提前说，也没有补偿。该不该给经济补偿
2回答 5062阅读
#裁员与赔偿#面对协商解除劳动合同大家会怎么做？
0回答 2732阅读
公司裁员，如何维护权益
1回答 7933阅读
楼主签了A软件公司的外包B公司一年的劳动合同被提前解约
0回答 2805阅读
签了无固定期限劳动合同人的辞职补偿
4回答 9490阅读
试用期工作了一个月被公司告知不适合这个岗位
12回答 2.7w阅读
领导电话通知被裁时间是9月2号，与人事签解除劳动合同协议书是9月13号，协议书规定上到9月30号。
1回答 4065阅读