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每次一看到简历就会问“你家那么远为什么到这里来”等等等等,虽然很明确的表示自己要长期留在这里的,但是还是不比同来应聘的本地人有竞争力。 刚刚去一个私立学校试讲,我准备得很充分,课堂设计得也很生动活泼,突出重难点。可是他们居然要了一个讲课声音又慢又平让人发困的求职者,感觉不甘心。
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那么他们考虑的肯定首先是稳定性,而不会从老师的能力各方面考虑
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外地的朋友别灰心丧气,会有适合你的工作,只要你足够优秀,不愁没有工作,即便是他们没有选择你,就你而言他们选择了那个不如你的人是他们的损失,这个世界凭的是真材实料,他迟早会被更优秀的人替代,保持好心态,慢慢来吧
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