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首先,熟悉公司以往的销售模式和销售策略自己销售人员管理;其次,了解公司整体运作模式和公司人员管理;最后,在实际工作中发现前期优缺点并优化!
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熟悉以往销售模式,经销商信息,销量!安排销售人员继续销售,同时调研市场,提出改进意见。
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清晰公司的理念,文化和长远目标;熟悉原有框架,销售模式,同行竞争的优劣性;制定令销售额增长更有效的方式来尽快融入岗位角色中。
做销售系统管理规划。定政策,招团队,定目标
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