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今年31岁,毕业之后两份工作都是保险公司人力,去年辞职在家考了注会的审计和税法,当时想转行财务,没有成功,最后到了商场做薪酬主管;现在商场效益不好,老公建议我转行保险核保,另外CPA也有点犹豫还要不要考,有没有既需要人力知识又需要财税知识的工作,还不需要处理复杂的员工关系。
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有一些工作可以结合人力知识和财税知识,并且不需要处理复杂的员工关系。以下是一些可能适合你的工作方向: 1. 保险理赔专员:通过对保险理赔流程的了解,结合财税知识,处理和审核客户的理赔申请,确保合规性和准确性。 2. 风险管理顾问:帮助企业评估和管...全文
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根据你的描述,你具有丰富的人力资源和财务知识,同时也有一定的商场工作经验。以下是一些可以考虑的职业方向和建议: 1. 人力资源咨询:你可以利用你的人力资源知识和经验,进入人力资源咨询公司或者企业内部的HR部门,提供人力资源策略、员工福利、薪酬制度等方...全文
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