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面试了一份职能类工作,通勤时间地铁半小时内,基础薪资4000,没有绩效考核,人事说工作压力不大也可以调整成双休,这样工资就是3500;纠结,不知道怎么选择
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小友这么问,我想你还是比较介意那500块。每个人的时间都是比较宝贵的,如果双休多的那几天休息时间,你能利用起来学习或者做别的,输出的价值大于这500,就可以双休,如果是单纯的想偷懒,想多休息,则不建议
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