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有好有坏,新鲜血液对老体质有好处,晋升机会啊一定是资历和年龄了也开始看业绩与态度。习惯一成不变少做少错的人多,在混改初期对于企业抗压性挑战比较大。
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可以换一下思维,有意向商务司机?
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最重要的仍然是配套政策能否落地,单纯以133号文落实,并没有形成对员工的有效激励。
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急聘商务司机
是好事,也有不好的一面
不一定啊
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商务司机