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我是国贸专业,现在在做行政人事。工作中主要负责人事招聘模块工作。本身我的职业规划是往人力资源企业合作伙伴走,但是我不是相关专业可能有点局限。我自己在准备考三级人力资源管理师,先丰富自己的理论知识。但公司老板不太重视人力资源这一块,我本来是想建立人力资源相关制度,规范相关操作流程。
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找公司呗,跳槽呗。
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想法不错
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