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做了3年游乐场客服主管想要跳槽,公司之前的领导开了新的游乐场,让我去做人事主管,薪资有提升,工作对于我而言是新的挑战,但感没有太多的动力,想听一下大家的想法
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你的年龄、心态、新旧两家公司的平台,各方各面都要考虑,所有的口头允诺只是画饼充饥,如果年轻,多试试可能更好,年龄大了,就要慎重考虑
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做人事好几年了,从专员做到了主管。因为大学学的人力资源专业,毕业后才选择这一行。讲真的 我觉得太累了,想转行。但是我身边认识越来越多的人 都在往人力资源这行转,我也不知道为什么,可能他们没做过 觉得很轻松吧
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跟领导谈谈他希望你主管人力的想法,也谈谈你心里的困惑。你动力不强也许是因为对人力资源不熟悉造成呢?先了解再略微学习一下,咨询一下再定
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随缘吧。
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