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#视频面试#国企的校招应该是怎么样的一个流程呢？先人事后部门？还是先部门后人事？
我投递了一个国企的a岗，接到了b岗助理的电话问我是否愿意改为b岗，并且安排了b岗的部长来给我面试（但部长临时出差，改为这个助理给我面试），我疑惑的是这样的面试是否有效？对方说如果通过会将我的应聘转给人事岗，一般企业不应该是人事岗筛选了再给部门吗？
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我投递了一个国企的a岗，接到了b岗助理的电话问我是否愿意改为b岗，并且安排了b岗的部长来给我面试（但部长临时出差，改为这个助理给我面试），我疑惑的是这样的面试是否有效？对方说如果通过会将我的应聘转给人事岗，一般企业不应该是人事岗筛选了再给部门吗？
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