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可列举一些具体的做法，比如面试流程，面试问题。
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我们公司本着热情、礼貌、真诚的对待每一位应聘者，通过简化面试流程，不同的面试官探究不同的问题，应聘人员在此过程中，感觉到的也不是重复，而是经历一个又一个不同挑战的征服成就感。 一般第一轮面试主要解决的问题是了解应聘者面试动机、与企业文化与岗位必备性间...全文
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