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想问下没有从事过人事这方面的,想往这方面发展看个这个证用处大吗
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人力资源管理证书是有用的,对于那些没有从事过人力资源管理方面工作,但又想往这方面发展的人来说,拥有这个证书可以提供以下好处: 1. 增加就业机会:持有人力资源管理证书的人更容易找到对口的工作,特别是在人才竞争激烈的环境下,拥有证书会让你在求职市场上更...全文
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我觉得是有用的,现在很多从事人事相关工作的人员,可能基础知识并不是很扎实,考证相当于把一些专业知识巩固一遍,虽然说是工作中并不会全部用到,但是学以致用,那怕只是融会贯通一小部分,也是不小的帮助了
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如果你是想长期从事人力资源管理工作, 并有着浓厚的兴趣和热情, 那这个这个证书就是有用的 , 作为在这个领域发展的一项专业技能证书, 同时也能提升理论知识的水平; 相反,如果不想从事人力资源管理工作 , 那就没有必要凑热闹 考这样一个证书。
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人社部的人力资源管理师证书应该是在2019年(前两年)的时候取消了,现在考的是经济师人力资源方向。国家级的证,肯定是有用的。但是这个证不是从业资格证,所以对于找工作来说用处不大
我个人认为作用不大,而且含金量可能还不如经济师,当然很多情况下有证要比没证强点。如果你要从事人事工作,可能需要更多的实战专业知识和能力。
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证多不压身,有比没有好
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仁者见仁,智者见智
他存在自有他存在的用处
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有
区别不大