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企业管理者的综合素养需要不断提升，了解员工，了解公司运营模式是否合理，不断优化管理模式，提升管理沟通技能，话有千言巧说为妙，樊登读书各种沟通和管理类书籍，听听，可以转化为公司内部培训。管理不是一件事儿，是非常复杂的体系，想做好公司管理，处理好公司内部...全文
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企业文化衬托，人性化管理，领导以身作则，不能给物质的东西，就要给精神的食量！！！
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这矛盾永远存在，化解的办法，就是他辞你，给你补偿，你领失业金，继续找工作。
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